<h1 dir="auto"><strong>Astăzi este grevă!</strong></h1> <p dir="auto">Nu ești angajat/ă direct la Zalando, ci printr-o firmă de muncă temporară? Atunci nu poți fi desfășurat/ă astăzi acolo. Acest lucru nu înseamnă că nu vei primi salariu. Dimineața contrar: angajatorul tău trebuie să te plătească ca și cum ai fi lucrat. Aceste ore <strong>nu pot</strong> fi scăzute din contul de timp de lucru.</p> <p dir="auto"><strong>Ce trebuie să faci:</strong></p> <ol dir="auto" start="1"> <li class="text-start">Informează-ți angajatorul/angajatoarea că are loc o grevă.</li> <li class="text-start">Întreabă dacă trebuie să lucrezi astăzi într-un alt loc.</li> </ol> <p dir="auto">Dacă nu ți se alocă un alt post de muncă, trebuie să fii <strong>plătit/ă integral</strong>.</p> <p dir="auto">Așa a fost și în zilele de grevă anterioare. Dacă într-o zi de grevă nu ai primit salariul obișnuit sau orele au fost scăzute din contul de timp de lucru, te rugăm să ne contactezi!</p>